Специалист по кадровому делопроизводству (260/ 500 часов)

Поступить

Дистанционное обучение по программе профессиональной переподготовки, программа соответствует профессиональному стандарту 2019 г. Специалист по кадрам – одна из самых востребованных профессий на рынке труда. Специалисты, которые умеют грамотно оформлять трудовые отношения, нужны многим современным компаниям.

К этой профессии предъявляются ряд требований, такие как знание трудового законодательства, внимательность и аккуратность при работе с бумагами, умение самостоятельно принимать решения. Обязанности обычно входят в функционал специалиста по кадрам: своевременное оформление приема, увольнения и перевода работников; правильное хранение и оформление трудовых книжек; подготовка справок сотрудникам; составление и оформление других кадровых документов.По окончанию обучения , вы будете подготовлены к практической работе в отделе кадров.

Содержание учебной программы:

№ пп	Наименование разделов и дисциплин	Всего часов	В том числе		Форма контроля
№ пп	Наименование разделов и дисциплин	Всего часов	Лекции	СРС	Форма контроля
1	Нормативные акты, регламентирующие трудовые отношения и оформление кадровых документов	20	10	10
2	Нормативно-правовая основа делопроизводства. Функции службы делопроизводства	20	12	8
3	Организационные основы делопроизводства. Организационно-распорядительная документация: требования ГОСТ. Реквизиты документов. Бланки документов (бланк письма)	20	14	6
4	Унификация документов.Формы унифицированных документов и их текстов.Реквизиты, обеспечивающие юридическую силу документированной информации. Порядок согласования, подписания, утверждения документов. Удостоверение документов	22	14	8
5	Распорядительные документы. Составление приказов, указаний, распоряжений. Организационные документы. Особенности оформления уставов, положений, инструкций, правил	20	12	8
6	Конфиденциальное делопроизводство. Оформление документов с учетом требований законодательства по персональным данным	20	10	10
7	Построение системы хранения документов. Создание внутреннего архива	22	12	10
8	Номенклатура дел. Подготовка документов к последующему хранению и использованию. Экспертиза ценности документов. Экспертная комиссия. Оформление и описание дел постоянного и долговременного сроков хранения. Порядок выделения к уничтожению документов с истекшими сроками хранения	22	12	10
9	Локальные нормативные акты	20	12	8
10	Трудовой договор: заключение, изменение	20	12	8
11	Порядок приема на работу, оформление карточки Т-2	18	10	8
12	Порядок работы с бланками трудовых книжек. Порядок оформления трудовых книжек, вкладышей и дубликатов	20	10	10
13	Ведение воинского учета. Военно-учетный стол	22	12	10
14	Особенности оформления личного дела государственных и муниципальных служащих	16	8	8
15	Порядок предоставления и оформления ежегодных дополнительных отпусков, отпуска по беременности и родам, по уходу за ребенком и др.	24	12	12
16	Порядок оформления и оплаты периодов нетрудоспособности. Порядок расчета стажа	22	12	10
17	Оформление привлечения работников к материальной ответственности. Оформление порядка возмещения вреда	20	12	8
18	Командирование работников и установление разъездного характера работы.	22	12	10
19	Совместители, совмещение, неполное рабочее время и сокращенное рабочее время	18	12	6
20	Оформление поощрения работников. Разработка положения по оплате труда.	20	10	10
21	Наложение дисциплинарного взыскания. Порядок расторжения трудового договора по инициативе работодателя	22	12	10
22	Порядок оформления прекращения трудового договора	22	12	10
23	Аудит оформления кадровых документов своими силами. Исправление ошибок	20	10	10
24	Порядок оформления кадровых документов в обособленных подразделениях	24	12	12
ИТОГОВАЯ АТТЕСТАЦИЯ		4		4	Аттестационная работа
Всего часов:		500	276	224

Программа обучения рассчитана на 500 часов или на 83 календарных дня.

Форма обучения – определяется совместно образовательным учреждением и Заказчиком (без отрыва от производства, с частичным отрывом от производства, с применением дистанционных образовательных технологий)

По окончанию обучения слушатели получают диплом о профессиональной переподготовке (установленного образца).Непосредственно приступить к работе по данной специальности вы сможете сразу, после получения диплома.

Сроки обучения: 260/ 500 часов

Стоимость обучения: от 31 250 рублей / от 43 750 рублей.

Специалист по кадровому делопроизводству (260/ 500 часов)

Поступить

Программа профессиональной переподготовки Специалист по кадровому делопроизводству